SuMar – Latin American Leaders Award – Nominados
Latin American Leaders Awards son los premios más reconocidos en Europa Central para Líderes de América Latina trabajando en Desarrollo Sostenible e Innovación Social.
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Ernesto Bolado Martínez
Hermosillo, Sonora, México
Director – SuMar – Voces por la Naturaleza AC.
Tu Campo de Estudio o Especialización
Comunicación ambiental. Sustentabilidad.
¿Qué hacen y por qué?
Soy director de SuMar-Voces por la Naturaleza AC (2007), una organización dedicada a la construcción de ciudadanía para la sustentabilidad, a través del fortalecimiento de liderazgos comunitarios.
Porque estoy convencido que la sustentabilidad deber ser construida desde los actores locales, los usuarios directos de los recursos naturales, mejorando y ampliando sus capacidades, individuales y colectivas, en la gestión de políticas públicas y la autogestión de sus agendas socioambientales.
¿Cómo llegaron hasta ahí?
Mi socia fundadora de SuMar, Machángeles Carvajal, y yo trabajamos juntos varios años en una ONG internacional (1999-2007) enfocada en la conservación de la biodiversidad, pero con poca atención en los aspectos sociales.
Así que decidimos fundar una nueva organización con otro enfoque, donde los protagonistas son las comunidades, los líderes locales, y trabajamos al lado de ellos en los temas socioambientales de su interés; construimos la agenda con ellos.
A este ejercicio le llamamos: transitar de los objetos de conservación a los sujetos para la conservación.
En 2008 fui el único comunicador mexicano seleccionado para participar en el seminario internacional Climate Change III: Real Impacts and Solutions, organizado por el Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo y la Organización Meteorológica Mundial (Ginebra, Suiza). En 2009 fui beneficiario del Overbrook Foundation Conservation Fellows Program (Center for Environmental Research and Conservation at Columbia University) por un periodo de dos años.
En 5 puntos. ¿Cuáles son los retos más difíciles que enfrentaron y cómo los resolvieron o intentaron?
1.- Confusión en las comunidades del rol de las organizaciones de la sociedad civil sin fines de lucro con el de agencias gubernamentales, grupos políticos o privados.
2.- Reconocer que los problemas ambientales no son la prioridad a resolver en comunidades con alta marginación, donde sus necesidades se encuentran en las bases de la pirámide de jerarquías de Maslow.
3.- Corrupción, indiferencia e incapacidad técnica y operativa de las instituciones gubernamentales.
4.- Aplicamos nuestro método: 10 pasos para la construcción de una ciudadanía sustentable (www.sumar.org.mx). Desde la identificación del problema, creación de alianzas, capacitación, comunicación y gestión con autoridades.
En casi 15 años hemos construido una red de más de 100 líderes comunitarios en temas pesqueros, turísticos, energéticos, derechos indígenas, planificación del territorio, etc. Donde ellos son los protagonistas y nosotros los acompañantes y facilitadores de procesos.
Una frase que los describa
Determinado y persistente en lo que estoy convencido, cauteloso ante los supuestos.
¿Cuál es el atributo más importante que debe tener un líder? ¿Por qué?
Integridad. Porque hay que ser congruente entre lo que se piensa, lo que se dice y lo que se hace. Esto genera confianza, da legitimidad y atrae aliados.
¿Qué es lo que más te apasiona en esta vida? ¿Por qué?
Viajar, conocer nuevos lugares y culturas. Porque amplía mi espectro y formas de ver la vida, el mundo y a mí mismo.
¿Cuál consideras tu/su mejor talento? ¿Por qué?
La ecuanimidad. Porque me permite no caer en los extremos y aprovechar lo positivo e identificar lo negativo en una situación.
¿Quién es el/la líder que más admiras? ¿Por qué?
En lo social, Nelson Mandela y Mahtma Gandhi, que se entregaron en cuerpo y pensamiento a la liberación de sus pueblos.
De actualidad, Malala Yousafzai, en Oriente y José Mujica, en Latinoamérica. La primera por su valentía y entrega en defensa de los derechos de las mujeres y la educación en un regimen fundamentalista, y el segundo por su historia de vida y como un líder progresista y comprometido con la sustentabilidad.
¿Cuál es el mejor consejo que has recibido?
Espera lo mejor, prepárate para lo peor y acepta lo que venga (proverbio inglés).
¿Cuál crees qué es el reto más urgente en tu/su región o país?
La inseguridad: pública, alimentaria, hídrica y energética.
¿Por qué?
Con temor, hambre, sed y a oscuras ningún país o región puede progresar. Somos un país con grandes desigualdades en el acceso a bienes y servicios, dependemos mucho de terceros en estos temas clave y a la vez contamos con una gran cantidad de recursos naturales mal aprovechados.
Si tuvieras el poder de cambiar algo en su región o país. ¿Qué sería?
El paradigma de progreso basado en la extracción de recursos naturales y expansión industrial sin límites, por uno basado en la transdisciplinariedad, que catalice las ciencias naturales y sociales con la tecnología y los derechos humanos universales para un mejor aprovechamiento de los bienes y servicios ambientales sin comprometer su permanencia.
Tu Libro más recomendado
Lo haría según mis tiempos: a los 8 años, Robinson Crusoe (Daniel Defoe); a los 22, Anhelo de vivir (Irving Stone); a los 50, Homo Deus (Yuval Noha Harari).
Tu Película o Serie más recomendada
Cosmos: Una odisea de tiempo y espacio (2014).
Si tuvieras que elegir solo 3 Apps para instalar en tu teléfono ¿Cuáles serían?
YouTube, Facebook y Banca electrónica.
Si pudieras viajar 10 o 20 años al pasado ¿Qué consejo te darías a ti mismo?
En una situación de diferencia de posturas es mejor ser firme y negociar, que ser condescendiente para evitar un conflicto, o agravarlo siendo intransigente.
En 5 breves puntos ¿Cuáles son tus/sus mejores 5 tips/lecciones de liderazgo?
1.- Ser empático; escuchar primero y luego hablar.
2.- Pensamiento crítico; con respeto a la diversidad.
3.- Tener claridad en la Misión; y apegarse a ella en el actuar.
4.- Planear estratégicamente; analizar, programar, evaluar.
5.- Inspirar a otros; lograr alianzas de beneficio mutuo.
¿Cómo se ven en 10 años y cómo llegarás hasta ahí?
1.- En lo profesional, transfiriendo el liderazgo de SuMar a una nueva generación, con mejores y distintas fortalezas y habilidades acorde a esos tiempos. Leyendo el mundo desde otra perspectiva y continuar asesorando a más colegas. Para ello, y junto con mi equipo técnico y Consejo, habré de trazar un plan de transición de 3-5 años.
2.- En lo personal, produciendo manzanas orgánicas en la sierra de Chihuahua; buceando en las aguas del Golfo de California y viajando en moto en busca de nuevas aventuras.
Pregunta Abierta.
Este año se publicó la historia de SuMar en la serie Nuestro Mar. Historia ambiental del Golfo de California (siglos XVI-XXI), Volumen IV, Contra viento y marea: Rompiendo la asimetría hacia la sustentabilidad en el Golfo de California (2000-2020), Editorial Comares.
En esta publicación le ponemos nombre y rostros a los protagonistas comunitarios en varios casos de estudio.
Esto nos llena de orgullo, nos responsabiliza aún más y nos alienta a redoblar esfuerzos; pues siempre hemos estado convencidos de la relevancia de hacer del conocimiento público el compromiso y entrega de los líderes comunitarios, el esfuerzo de las organizaciones de la sociedad civil y la disposición de profesionistas por darle visibilidad a estas historias.
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